一、研究制定科右前旗行政管理体制和机构改革的总体方案，审批旗直各部门及苏木乡镇机构改革方案。 

  二、管理科右前旗所辖各层级各部门的职能配置、机构设置和人员编制，制定科右前旗所属事业单位管理体制和机构改革方案。 

   三、人员的逆向调动、安置录用以及人才引进等事项，由旗编委会研究，编委主任“一支笔”签批办理。 

   四、具体指导旗编委办公室的日常管理工作，并定期听取旗编委办公室的工作汇报。